ມາຝຶກທັກສະການແນະນຳພະນັກງານໃຫ້ດີຂຶ້ນ ໃນຫົວຂໍ້ “ການປະເມີນ ແລະ ການຕຳນິແບບສ້າງສັນ” “Staff Performance and Constructive Feedback Skills”
ຢາກສື່ສານໃຫ້ຄຳແນະນຳທີມ ແຕ່ທີມພັດນ້ອຍໃຈ ຄິດວ່າເຮົາຕຳນິ 
ເພາະ ຖ້າຄຳເວົ້າດີ ແຕ່ສື່ສານບໍ່ຖືກວິທີ ກໍອາດທຳຮ້າຍຈິດໃຈຄົນໄດ້
ມາຝຶກທັກສະການແນະນຳພະນັກງານໃຫ້ດີຂຶ້ນ ໃນຫົວຂໍ້
“ການປະເມີນ ແລະ ການຕຳນິແບບສ້າງສັນ”
“Staff Performance and Constructive Feedback Skills”
ຖ້າທ່ານເຂົ້າຮ່ວມທ່ານຈະໄດ້1. ຫຼັກການປະເມີນໃນຮູບແບບຕ່າງໆທີ່ຍຸຕິທຳ
2. ທັກສະການເວົ້າສ້າງແຮງຈູງໃຈເພື່ອເຮັດວຽກໃຫ້ກ້າວໜ້າ
3. ສິລະປະໃນການຕຳນິແບບສ້າງສັນເພື່ອການພັດທະນາ
4. ວິທີລົງວິໄນ ຫຼື ໃຫ້ລາງວັນຢ່າງເໝາະສົມ
ຝຶກວັນທີ 30 ພະຈິກ 2025
ເວລາ 08:00 – 17:00 ໂມງ
ສະຖານທີ່ ສູນຝຶກທັກສະ(ບ້ານໂນນຄໍ້ໃຕ້, ເມືອງໄຊເສດຖາ, ນະຄອນຫຼວງວຽງຈັນ)
ລົງທະບຽນໄດ້ທີ່ລິ້ງນີ້ເລີຍໝວດໝູ່
ບົດຄວາມທີ່ທ່ານອາດຈະມັກ
ເຈົ້າພ້ອມແລ້ວບໍ…? ທີ່ຈະອອກຈາກກອບເກົ່າໆ ປ່ຽນແປງຕົນເອງເພື່ອເປົ້າໝາຍໃໝ່ ທີ່ໃຫຍ່ກວ່າເກົ່າໃນປີ 2026 ກຽມຕົວມາພົບກັນໃນຄອສ “ເຈົ້າເຮັດໄດ້ ເພື່ອຜົນຮັບໃໝ່ໃນປີ 2026” “Unleash Your Inner” ສິ່ງທີ່ຈະໄດ້ຖ້າເຈົ້າເຂົ້າຮ່ວມ 1. ວິທີປຸກພະລັງໃຈໃນວັນທີ່ໝົດໄຟ 2. ວິທີທົບທວນຕົນເອງເພື່ອສ້າງຜົນຮັບໃໝ່ 3. ຫຼັກການປັບຄວາມຄິດເພື່ອປ່ຽນຊີວິດໃຫ້ດີຂຶ້ນ 4....
-
-
10/12/2025